針對轄區(qū)春節(jié)過后農(nóng)民工集中返城務(wù)工就業(yè)致流動人口多、管理難度大的實際，惠山公安分局把流動人口服務(wù)管理放在夯實基礎(chǔ)工作的重要位置，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，聚焦問題重點，主動靠前施策，實現(xiàn)管理責(zé)任重落實，隱患清除重質(zhì)效，管理服務(wù)重親民，不斷加強(qiáng)對出租房屋、外來人口的管理力度，切實提升流動人口歸屬感和幸福感。

一、推動管理責(zé)任落實社會化。實行民警與房主責(zé)任掛鉤，逐一與用工單位、業(yè)主簽訂《治安責(zé)任書》，實行出租房主、用工用人登記備案制度，促使相關(guān)人員、單位積極配合派出所做好流動人員及出租房屋信息采集工作，主動申報登記流動人口增減變動情況。加強(qiáng)警格網(wǎng)格有機(jī)融合，壓實社區(qū)民警、網(wǎng)格員流動人口管理責(zé)任，常態(tài)化開展上門入戶，經(jīng)常性深入到流動人口居住地、就業(yè)企業(yè)，采集人口信息，掌握最新情況，對登記在冊的全部數(shù)據(jù)進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，更新數(shù)據(jù)信息，切實做到“人來有登記，人走有注銷”。堅持以打促防、以罰促管，對暫住人口未登記造冊、為違法犯罪提供活動場所、雇傭無身份證件、來歷不明人員的用工單位和業(yè)主，依法進(jìn)行處罰，形成倒閉震懾作用。

二、推動管理元素排查常態(tài)化。開展節(jié)后信息集中采集“登記月”行動，以外來人員較多的企業(yè)、建筑工地、浴室等場所為重點，全覆蓋、分步驟、地毯式開展外來人口、出租房屋核對采集，摸清實際底數(shù)，確保信息鮮活、真實，嚴(yán)防漏管失控。組織警力深入集中居住區(qū)、勞動力密集型企業(yè)和群租宿舍開展安全隱患大檢查，對私拉電線、電動自行車違規(guī)充電、消防栓和滅火器配備不到位、生命通道阻塞等安全隱患責(zé)令零容忍整改，同時指導(dǎo)試點群租房進(jìn)行消防改造，協(xié)調(diào)安裝滅火器、煙感器、逃生繩等“五個一”消防設(shè)施、電動車集中充電樁。

三、推動管理服務(wù)親民化。在出租房屋集中區(qū)域、臨時工棚等外來人口聚集區(qū)張貼公告，發(fā)放法治宣傳資料，讓流動人口重點掌握關(guān)于公民基本權(quán)利和義務(wù)、勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)、市場經(jīng)濟(jì)及維護(hù)社會穩(wěn)定方面的法律法規(guī)。同時，充分利用“兩微一端一抖”平臺，積極動態(tài)發(fā)布政策法規(guī)，切實提高外來務(wù)工人員遵紀(jì)守法意識和依法維權(quán)意識。堅持以人民為中心的原則，利用派出所辦證窗口、社區(qū)警務(wù)室陣地，實施錯時下班、午休輪班、節(jié)假日輪休等全時工作機(jī)制，并為老弱病殘群體開通“綠色通道”，確保辦證人員不跑冤枉路，一次辦成。同時，主動與轄區(qū)勞動力密集型企業(yè)對接，組織社區(qū)民警帶領(lǐng)輔助人員上門登記流動人口，切實提升流動人口管理服務(wù)效能。

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