日前，位于溫州市永嘉縣烏牛街道的華邦安全封條股份有限公司喬遷至嶺下工業(yè)區(qū)的新廠房。這家“小巨人”企業(yè)也由此迎來了新跨越。“新廠房面積是原來的4倍多。經(jīng)信、住建、資規(guī)和街道等成立工作專班，協(xié)助政策處理，從進場施工到投產(chǎn)僅用一年多時間，解決了此前生產(chǎn)空間不足的困擾。”該公司董事長虞振勇說。

山區(qū)縣要想實現(xiàn)跨越式高質(zhì)量發(fā)展，就必須敢于同發(fā)達地區(qū)在新興產(chǎn)業(yè)的“賽道”上同臺競技。溫州聚焦這一發(fā)展思路，發(fā)揮當?shù)刂行∑髽I(yè)量大面廣優(yōu)勢，啟動建設(shè)隱形冠軍之城三年行動計劃，為各山區(qū)縣找準定位，幫助當?shù)匾I(lǐng)更多企業(yè)走專精特新高質(zhì)量發(fā)展之路。截至目前，溫州的山區(qū)縣已成功培育14個國家級專精特新“小巨人”。其中，永嘉縣的“小巨人”企業(yè)數(shù)量達7家，數(shù)量居山區(qū)26縣首位。

建立市級隱形冠軍企業(yè)培育庫，對企業(yè)增資擴產(chǎn)需求精準服務(wù)。目前，溫州入選省級隱形冠軍培育企業(yè)數(shù)量在全省名列前茅，在這一基礎(chǔ)上，溫州對山區(qū)縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)開展排摸，遴選一批主要產(chǎn)品在細分行業(yè)市場占有率較高的企業(yè)，進入市級隱形冠軍企業(yè)培育庫，實行入庫培育服務(wù)。在了解到“小巨人”企業(yè)歐利特有年產(chǎn)12590臺智能激光設(shè)備建設(shè)項目需要增資落地，平陽縣立即組建工作組跟蹤服務(wù)，在3天內(nèi)完成項目征地、政策處理攻堅、附著物賠付等工作，為企業(yè)項目快速竣工、及時釋放產(chǎn)能提供保障。

針對山區(qū)縣面臨的人才招引難、技術(shù)更新難等突出問題，溫州各山區(qū)縣根據(jù)本地產(chǎn)業(yè)鏈特色，在內(nèi)搭建科創(chuàng)平臺，在外建設(shè)科創(chuàng)飛地，讓高成長型科創(chuàng)企業(yè)發(fā)展有“智”可依。為幫助泵閥產(chǎn)業(yè)發(fā)展破解難題，永嘉打造系統(tǒng)流程裝備工程師協(xié)同創(chuàng)新中心，針對收集到的行業(yè)共性難題和企業(yè)個性問題，精準招引攻堅團隊“揭榜掛帥”，中心成立以來已解決15家企業(yè)的20多個技術(shù)難題。

難題有了“智腦”攻堅，成果轉(zhuǎn)化還需企業(yè)技術(shù)改造的支撐。溫州山區(qū)縣為持續(xù)激發(fā)科創(chuàng)型企業(yè)自主技改熱情，加大力度真金白銀獎勵“小巨人”企業(yè)。“每年政府都會針對我們的新產(chǎn)品、技術(shù)改造、人才引進等各項業(yè)務(wù)進行補助，這些資金成為了我們再投入研發(fā)的重要支撐。去年，我們的研發(fā)投入占產(chǎn)值比例達到了8%。”“小巨人”企業(yè)浙江中星鋼管機械有限公司負責(zé)人說，企業(yè)雖然地處山區(qū)縣文成，但通過創(chuàng)新投入突破了人才和技術(shù)的局限，實現(xiàn)高新技術(shù)產(chǎn)品知識產(chǎn)權(quán)全覆蓋。 (記者 周琳子 戚祥浩)

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